全媒体记者 刘玮玮 报道
本报讯 2月3日,日照引航站正式启动“师带徒”结对培养计划。仪式上,3名资深引航员与3名助理引航员现场签订协议,建立师徒关系,通过“传、帮、带”的优良传统,加速青年引航员成长,为港口引航事业可持续发展筑牢人才根基。
根据协议安排,担任师傅的资深引航员将充分发挥业务骨干的示范引领作用,将多年积累的船舶操纵技术、复杂航道航行经验以及突发事件应急处置方法,毫无保留地传授给徒弟。作为徒弟的助理引航员,则需虚心求教、勤学苦练,努力提升综合业务能力,力争早日具备独立执行引航任务的能力。一纸协议,承载着责任与承诺,搭建起技艺传承的桥梁,也凝聚起引航事业薪火相传的合力。
据悉,日照引航站始终将人才培养视为事业发展的核心。除“师带徒”机制外,该站还常态化开展“引航大讲堂”、专题技术研讨、模拟器训练等多种形式的培训活动,积极搭建学习交流平台,加大青年引航员培养力度,努力打造一支技术精湛、作风优良的引航队伍,保障船舶通航安全,服务全市经济社会高质量发展。